一杯拜师茶

一生师生情

苏电院&名骏车业

第十二届“拜师礼”圆满礼成！

　　3月6日下午，学院与华东最大汽车后服企业苏州名骏车业共同举办“驻企实训动员大会暨拜师仪式”，名骏车业的庞大的带教团队进入苏电院接收实训生，交通能源学院200余师生参加了仪式。

　　名骏车业总经理、副总经理、区域总监、门店店长、带教师父共53人，现场与学院汽车维修、市场营销91名学生结成师徒对子，校企协同开展工学结合实训。

敬茶拜师

　　实训学生逐一向师父敬茶拜师，师父给学生发放工服，正式确立师徒关系。

　　近年来，苏电院与名骏车业积极推进课程内容与职业标准对接，教学过程与工作过程对接。名骏车业先后为苏电院学生提供实训岗位600多个、实习岗位150个，形成了工学结合实训的八大制度，积累了校企合作育人丰硕的实践成果。

院长苏建良讲话

　　院长苏建良首先发表了讲话，他充分肯定了校企双方的合作成果，对名骏车业在工学结合实训工作的支持表示衷心感谢，他表示：

　　1. 进一步深化校企共建实训基地建设

　　实训基地是培养学生理论联系实际、创新精神和技能应用的重要教育资源，是制度化、有效化开展实训教学活动的基本保证。学院校企合作部门要加强与企业的对接，明确对接人员，细化工作内容，固化工作时间，提升对接效果。学院教学单位要与企业建立校企合作的学习团队，共商专业规划、共议课程开发、共组师资队伍、共创培养模式，提高合作水平。

　　2. 进一步细化实训管理与服务

　　实训管理是推进实训工作的根本保障，要与实训企业共同加强实训过程管理，通过定期巡查、实地观察、在线监控、资料抽查等方式，对实训教学过程与教学成效进行全方位、全流程、动态化的过程管理，通过规范的学生实训管理与服务，切实提升实训效果。

　　3. 进一步强化实训在技能人才培养过程

　　实训是高技能人才的重要实践教学环节，也是同学们接触社会生产实际、锻炼实践能力的重要手段。完整、完全地投入实训活动，学习好劳动精神、工匠精神和劳模精神，才能更深入地理解专业知识，更熟练的掌握专业技能，才能体会工作创造美好生活，体会劳动不分贵贱，不断提升综合素质和工作能力，掌握满足生存发展需要的工作技能。

颁发荣誉证书

　　学院院长苏建良，副院长陆雪良，名骏车业副总经理、人事总监杨建红，名骏车业顾问、市政府研究室特约研究员、苏工院教授廖文杰，名骏车业副总经理、运营总监石斌为第11期“学期优秀学生”，“学期优秀带教门店”及“学期优秀带教师父”颁发了荣誉证书。

宣布实训工作启动

　　交通能源学院院长夏世峰宣布第12期实训工作启动。

宣读名单

　　名骏车业副总经理、运营总监石斌宣读第12期实训“带教师父”名单。

师徒合影留念

领导总结发言

　　最后，名骏车业董事长、总经理高健表示，将一如既往支持苏电院工学结合人才培养工作，持续拓展校企合作形式和内容。